在全面建设社会主义现代化新湖南的征程上，基层治理作为社会治理的基础和关键环节，以其重要地位和作用被高度重视。湖南省积极探索基层善治的新路径，致力于畅通基层治理“最后一米”，实现乡村振兴和社会和谐。
1、党建引领，凝聚基层活力：湖南省坚持以党建为引领，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实加强农村基层组织建设。通过开展“三会一课”、主题党日等活动，凝聚党员群众力量，形成坚强的领导核心。
2、政府引导，构建基层服务体系：湖南省政府积极引导社会力量参与基层治理，鼓励社会组织、志愿者等参与社区建设、社会服务、环境保护等领域，形成多元共治的社会格局短信轰炸出售。同时，政府部门加强对社会组织的监督和引导，确保其健康有序发展。
3、群众参与，畅通民意表达渠道：湖南省重视群众参与基层治理，搭建多元化的民意表达渠道，保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权。通过召开村民大会、听证会、协商议事会等，让群众积极参与社区事务的决策和管理，确保民有、民治、民享。
1、规范村级选举，提升选举公正性：湖南省严格规范村级选举程序，保障选民依法行使选举权和被选举权。坚持公平、公正、公开的原则，严格把关候选人资格，确保选举结果真实反映民意。
2、推行民主协商，促进民事和谐：湖南省大力推行民主协商机制，建立健全村务协商会、村民议事会等民主协商平台。通过组织村民代表、党员代表、妇女代表、青年代表等各方代表参与协商，共同讨论村务事项，凝聚共识，化解矛盾，促进村级事务的民主决策和科学决策。
1、普法教育，提升法律意识：湖南省广泛开展普法教育活动，依托村级普法阵地、法律服务站等平台，开展形式多样的普法宣讲，增强村民的法律意识和法治观念，引导村民依法办事、依法维权。
2、强化执法监督，维护社会稳定：湖南省加强基层执法队伍建设，提升执法人员的业务水平和执法能力。同时，建立健全执法监督机制，严格执法程序，保障执法公正，维护社会稳定和村民合法权益。
1、教育培训，提升素质能力：湖南省注重基层治理人才的培养，开展各类培训班、研讨会，提升村干部、社区工作者、志愿者等基层治理工作者的综合素质和治理能力。
2、选拔任用，优化人才结构：湖南省建立健全基层治理人才选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先的原则，选拔政治素质高、业务能力强、群众威信高的优秀人才担任基层治理工作。
1、一站式服务，便民利民：湖南省大力推行基层政务服务一站式改革，整合分散的政务服务事项，建立统一的服务窗口和服务平台，为群众提供高效、便捷、全面的政务服务。
2、信息化建设，提升服务质量：湖南省加快基层信息化建设，利用互联网、大数据、云计算等现代技术手段，构建智慧政务平台，实现政务服务网上办理、掌上办理，提升服务质量和效率。